Ausbildung zum/r Kaufmann/frau für Büromanagement 2017 (Cottbus)

Standort
Cottbus
Bewerbungsfrist bis
-
Ref.-Nr.
PG-00187
Vertragsart
Temporary

Kaufleute für Büromanagement verfügen über umfassende Qualifikationen zur Bearbeitung von komplexen Büro- und Geschäftsprozessen. Sie können in unterschiedlichsten Unternehmensbereichen tätig sein, wie z. B. Einkauf und Logistik, Marketing und Vertrieb, Personalwirtschaft oder im Finanz- und Rechnungswesen.

Sie organisieren, koordinieren und führen bürowirtschaftliche Abläufe durch. Weiterhin bearbeiten Sie kaufmännische Vorgänge wie Rechnungslegung und die Überwachung von Zahlungen. Sie beherrschen den Umgang mit modernen Kommunikations- und Buchungssystemen, bearbeiten Beschaffungsvorgänge, bereiten Kennzahlen auf und präsentieren sie. Ein weiterer wichtiger Bereich ist die Kommunikation und Kooperation mit externen und internen Partnern in Deutsch und mindestens einer Fremdsprache.

Für diese 3-jährige Ausbildung suchen wir engagierte Auszubildende, die sich für die Büroarbeit und wirtschaftliche Abläufe in einem internationalen Energieversorgungsunternehmen am Standort Cottbus interessieren.

Ausbildungsschwerpunkte 

  • Leistungserstellung/Leistungsverwaltung
  • Bürowirtschaft und Statistik
  • Informationsverarbeitung
  • Personalwesen
  • Auftrags- und Rechnungswesen
  • Lagerhaltung

Voraussetzungen

  • guter Schulabschluss
  • Flexibilität und Offenheit
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Bereitschaft zur selbstständigen Arbeit
  • Zuverlässigkeit und Genauigkeit

Hinweis zum Unternehmen

Aufgrund des Verkaufs der Braunkohlensparte erfolgt die Ausbildung nicht mehr im Unternehmen Vattenfall, sondern bei der LEAG. Zur LEAG gehören seit Oktober 2016 die Braunkohlentagebaue Jänschwalde, Welzow-Süd, Nochten und Reichwalde, die Kraftwerke Jänschwalde, Schwarze Pumpe, Boxberg und Lippendorf- Block R sowie die Ausbildungsstätten in Cottbus, Schwarze Pumpe, Jänschwalde, Boxberg und Lippendorf. Die Ausbildungsangebote bleiben unverändert. Mehr Informationen zur LEAG gibt es unter www.leag.de. Die Online-Bewerbung erfolgt vorerst weiterhin über diese Seite (siehe unten).

Was wir bieten

Die Ausbildung bei der LEAG ist spannend, abwechslungsreich und von höchster Qualität. Unsere Auszubildenden schließen regelmäßig als Beste ab. Während Ihrer gesamten Ausbildung werden Sie von unseren qualifizierten und engagierten Ausbildern betreut und unterstützt.

Die Ausbildungsbedingungen, wie z.B. Wochenarbeitszeit, Jahresurlaub, Vergütung, Sonderzahlung, Zuschüsse und Übernahmeregelungen sind tariflich geregelt. Darüber hinaus bieten wir Ihnen im Rahmen Ihrer Ausbildung attraktive Zusatzqualifikationen an, wie z.B. Fremdsprachentrainings, Projektarbeiten und Fahrsicherheitstrainings.

Unsere Mission: Energie, die bewegt

Wir liefern Energie, zuverlässig, flexibel, und bezahlbar. Dafür arbeiten unsere 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie machen die LEAG zum größten ostdeutschen Energieunternehmen. Zugleich sind wir einer der größten Ausbilder der Region. Deutschlandweit ist die LEAG der viertgrößte Kraftwerksbetreiber. Jede zehnte Kilowattstunde Strom, die hierzulande verbraucht wird, produzieren wir in Brandenburg und Sachsen. Den Rohstoff Braunkohle gewinnen wir im zweitgrößten Braunkohlerevier Deutschlands. Nach der Kohlegewinnung schaffen wir durch die zeitnahe Rekultivierung eine sichere und vielfältig nutzbare Bergbaufolgelandschaft. Wir setzen auf eine Zukunft mit modernen Anlagen, technischem Know-how und langjähriger Tradition, eingebettet in Deutschlands Vorzeigeprojekt, die Energiewende.

Mehr Informationen

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung und Alter.

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bestehend aus Lebenslauf, Motivationsschreiben und den letzten beiden Schulzeugnissen an ausbildung@leag.de oder bewerben Sie sich online.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gern Petra Brenner unter der Telefonnummer 0355 2887 3596.